Płaca minimalna w 2021 roku. Ile?

W Dzienniku Ustaw ukazał się tekst ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę w 2021 roku. Zgodnie z tym rozporządzeniem, minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 2,8 tys. zł. Oznacza to wzrost o 200 zł w stosunku do najniższej płacy, która obowiązuje w tym roku, czyli 2,6 tys. zł. Minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych wyniesie 18,30 zł. Oznacza to wzrost o 1,30 zł w stosunku do 2020 r. (17 zł).

W rezultacie, w przyszłym roku minimalne wynagrodzenie będzie wyższe o 7,7 proc. w stosunku do najniższej płacy, która obowiązuje w 2020 r. Będzie stanowić 53,2 proc. prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej.

Obecnie w Polsce najniższe wynagrodzenie otrzymuje ok. 1,7 mln osób.

Rozporządzenie w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2021 r. wejdzie w życie 1 stycznia.

Tekst i foto: Sławomir Włodarczyk

Źródło: PAP - Portal Samorządowy