Więcej pracy w Szczecinku

Takie zjawisko obserwujemy, co roku - idzie wiosna, przybywa pracy, tym samym ubywa bezrobotnych. Podobnie jest i w tym roku, z tym, że spadek osób bezrobotnych w Szczecinku i powiecie w marcu był dość znaczący.

- Na koniec marca mięliśmy zarejestrowanych 5739 osób bezrobotnych, w tym 3100 kobiet - mówi "Miastu z Wizją" Maciej Batura, zastępca dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy. - To o blisko 300 osób mniej niż na koniec lutego. W powiecie prawo do zasiłku posiada 1091 osób.

- Bezrobotnych ubyło też, również znacząco, w Szczecinku. W naszych rejestrach mamy 2385 mieszkańców Szczecinka, w tym 1272 panie. To o blisko 80 osób mniej, niż miesiąc wcześniej. Prawo do zasiłku posiada 469 osób.

Jak powiedział nam dyr. M. Batura, stopa bezrobocia w powiecie szczecineckim (za luty) kształtuje się na poziomie 22,9 proc. (spadek o 0,2 proc.). Z kolei wskaźnik bezrobocia w Szczecinku to 9,2 proc. (spadek o 0,3 proc.).

- Żaden z pracodawców nie zgłosił nam zamiaru prowadzania zwolnień grupowych - dodaje dyr. Batura. - Mająca ostatnio problemy firma zajmująca się produkcją mebli tapicerowanych normalnie prowadzi produkcję, a ludzie wcześniej przez nią zatrudnieni mają pracę. Rekrutację do nowej fabryki prowadzi duńska firma Tvilum.

Oto aktualne oferty pracy i stażu będące w dyspozycji Powiatowego Urzędu Pracy:

Automatyk – wymagane wykształcenie średnie, staż pracy 3 lata – 1 osoba

Brukarz – wykształcenie bez znaczenia – 10 osób

Cieśla – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie – 1 osoba

Cukiernik – wymagane wykształcenie zawodowe – 1 osoba

Doradca klienta – wymagane wykształcenie średnie, prawo jazdy kat. B, obsługa komputera – 1 osoba

Elektromonter – wykształcenie bez znaczenia, praca 3 zmianowa – 25 osób

Elektromonter – wymagane wykształcenie zawodowe, staż pracy 3 lata – 1 osoba

Energetyk – wymagane wykształcenie wyższe techniczne, staż pracy 3 lata – 1 osoba

Fryzjer – wymagane wykształcenie zawodowe – 1 osoba

Informatyk – wymagane wykształcenie wyższe, prawo jazdy kat. B, mile widziany stopień niepełnosprawności – 1 osoba

Inspektor w Wydziale Inwestycyjnym – wymagane wykształcenie wyższe techniczne kierunek elektrotechnika lub energetyka lub elektronika, staż pracy min. 3 lata, 1/2 etatu – 1 osoba

Kasjer-sprzedawca – wykształcenie bez znaczenia, książeczka zdrowia, obsługa kasy fiskalnej – 12 osób

Kasjer-sprzedawca – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie w handlu - 10 osób

Kelner – wykształcenie bez znaczenia, 2 zmiany – 1 osoba

Kelner – wymagane wykształcenie średnie – 1 osoba

Kelner-barman – wymagane wykształcenie zawodowe gastronomiczne, doświadczenie – 1 osoba

Kierowca – wykształcenie bez znaczenia, prawo jazdy kat. B, mile widziany stopień niepełnosprawności – 1 osoba

Kierowca – wykształcenie bez znaczenia, prawo jazdy kat. C+E, uprawnienia na przewóz rzeczy – 2 osoby

Kierowca autobusu – wymagane wykształcenie zawodowe, prawo jazdy kat. D, karta kierowcy, uprawnienia na przewóz osób – 1 osoba

Kierowca-magazynier – wymagane wykształcenie zawodowe, prawo jazdy kat. B – 1 osoba

Kierownik budowy – wymagane wykształcenie średnie lub wyższe, uprawnienia budowlane – 2 osoby

Kierownik Marketu – wymagane wykształcenie średnie, książeczka zdrowia – 1 osoba

Konserwator – wymagane wykształcenie zawodowe – 1 osoba

Konstruktor – wymagane wykształcenie wyższe, znajomość CAD 3D, prawo jazdy kat. B – 1 osoba

Kosmetyczka – wymagane wykształcenie średnie – 1 osoba

Kucharz – wymagane wykształcenie zawodowe – 3 osoby

Kucharz – wykształcenie bez znaczenia – 2 osoby

Kucharz – wykształcenie bez znaczenia – 1 osoba

Kwalifikowany pracownik ochrony – wymagane wykształcenie zawodowe, pozwolenie na broń, prawo jazdy kat –B – 2 osoby

Manikiurzystka – wymagane wykształcenie średnie, ½ etatu – 1 osoba

Mechanik pojazdów samochodowych – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie – 1 osoby

Mechanik samochodów ciężarowych – wymagane wykształcenie zawodowe – 1 osoba

Młodszy wychowawca – wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne – 1 osoba

Monter osprzętu elektroinstalacyjnego – wymagane wykształcenie zawodowe – 1 osoba

Murarz – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie – 2 osoby

Murarz – wymagane wykształcenie zawodowe – 3 osoby

Operator linii maszyn – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie mile widziane, znajomość pakietu Office - 33 osób

Operator pras mechanicznych – wymagane wykształcenie zawodowe – 1 osoba

Operator serwisowy linii pakującej – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie – 10 osób

Operator wyciągu do nart wodnych – wymagane wykształcenie średnie, uprawnienia operatora wyciągu do nart wodnych, sternika motorowodnego, umiejętność pływania – 2 osoby

Pielęgniarka – wymagane wykształcenie średnie medyczne, 3 zmiany – 1 osoba

Pomoc kuchenna – wykształcenie bez znaczenia – 2 osoby

Pomoc kucharza – wymagane wykształcenie średnie – 1 osoba

Pracownik biurowy – wymagane wykształcenie średnie, biegła znajomość języka angielskiego – 1 osoba

Pracownik call center – wymagane wykształcenie średnie, dobra dykcja – 1 osoba

Pracownik fizyczny-sprzedawca – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie stolarskie lub mechaniczne – 1 osoba

Pracownik produkcji – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie mile widziane, znajomość pakietu Office, uprawnienia na wózek widłowy – 10 osób

Prawnik-aplikant radcowski – wymagane wykształcenie wyższe prawnicze – 1 osoba

Przedstawiciel handlowy – wymagane wykształcenie wyższe, prawo jazdy kat. B – 1 osoba

Referent – wymagane wykształcenie średnie lub wyższe, obsługa komputera – 1 osoba

Spawacz- wymagane wykształcenie zawodowe, staż pracy 3 lata, uprawnienia spawacza – 1 osoba

Sprzedawca – wymagane wykształcenie zawodowe, staż pracy 1 rok, książeczka zdrowia – 1 osoba

Sprzedawca – wymagane wykształcenie średnie, książeczka zdrowia, obsługa kasy fiskalnej – 2 osoby

Ślusarz-spawacz- wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie, znajomość budowy maszyn, czytanie rysunków tech., uprawnienia do spawania – 1 osoba

Tokarz-frezer – wymagane wykształcenie zawodowe, 2 zmiany – 1 osoba

Tynkarz – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie – 2 osoby

Zastępca Kierownika Marketu – wymagane wykształcenie średnie – 1 osoba

Zbrojarz – wymagane wykształcenie zawodowe, doświadczenie – 1 osoba.

Oferty stażu:

Kelner-barman – wymagane wykształcenie średnie – 1 osoba

Magazynier – wymagane wykształcenie zawodowe lub średnie – 2 osoby

Młodszy opiekun – wymagane wykształcenie średnie – 1 osoba

Młodszy serwisant – wymagane wykształcenie średnie, prawo jazdy kat. B, serwis komputerowy – 1 osoba

Pomoc zaopatrzeniowca – wymagane wykształcenie zawodowe, prawo jazdy kat. B – 1 osoba

Pomocnik magazyniera – wykształcenie bez znaczenia – 2 osoby

Pracownik administracyjny – wymagane wykształcenie wyższe techniczne, znajomość Auto CAD, znajomość języka angielskiego – 1 osoba

Pracownik magazynowy – wymagane wykształcenie średnie, obsługa wózka widłowego – 1 osoba

Sprzedawca – wykształcenie bez znaczenia – 1 osoba

Szczegółowych informacji o ww. ofertach pracy (stażu) udziela Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinku, ul. Koszalińska 91, Sala operacyjna – stanowiska 1-11.

Tekst i foto: Sławomir Włodarczyk